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回复:每个人都有不同的属性，不过具体的属性，还得登记并测试之后才能知道，比如刚刚说的研究基础测试，只要每个人都来测试一下，我会记录这些信息，这样你就可以知道谁的能力比较出众，可以相对应的安排他们负责相应的工作。

回复:积分兑换有个好处，不用跑到实地去摆放，只要轻轻在全息地图上一点，拥有足够的位置，即可建造成功。

回复:这种人员架构表非常简单，陈天豪查看了一会已经能够熟练的操作了。